В поисках работы мечты
Основной продукт форума — стандарт развития карьеры. Над ним трудилось больше 140 экспертов. Стандарт получил своё одобрение в рамках форума экспертов, который проводили вместе с мастерской управления «Сенеж». В последний день форума участники каждого трека ответили на вопрос, какими сервисами сегодня на территории страны они пользуются для того, чтобы строить свою карьеру, и каких сервисов не хватает.
В течение следующего года на Сахалине запустят новое движение «Проводники карьеры». Для его реализации после окончания форума будет создана специальная рабочая группа, где сформируют прототип того, как должны выглядеть «Проводники карьеры».
Кроме того, в ходе работы трека «Первые» участников поделили на два направления. Первое — для тех, кто занимается профессиональным самоопределением, второе — для тех, кто уже выбрал свою профессию. В течение года на территории Сахалинской области запустят прототип центра карьеры «Первых». Он будет ориентирован на молодых людей, которые уже сегодня хотят видеть свою стратегию развития на рынке труда на 5-7 лет вперёд. Ребятам помогут выстроить карьерный план, рассказав, как, накапливая свой опыт, становиться востребованным специалистом и после получения основного образования устраиваться на работу.
«Для нас важны все идеи ребят: как должен выглядеть этот центр, каким специалистам там необходимо работать, — рассказала руководитель Агентства по делам молодёжи Сахалинской области Анастасия Кожепенько. — Так, если говорить про карьерные консультации, очень интересно, их было достаточно много, они работали на каждой форумской площадке. Каждый желающий мог записаться на карьерную консультацию. Нас очень сильно радует, что количество ребят, которые дошли до карьерных консультаций, гораздо больше, чем мы прогнозировали».
Рабочие професии
Предметная работа велась также на двух других треках форума. Так, на направлении «Производство» собрали молодых специалистов по ряду ключевых отраслей островной экономики и социальной сферы: нефтегазовая и горнодобывающая промышленность, авиация, строительство, здравоохранение, сервис и туризм, молодёжная политика. Участники форума посетили предприятия, около 10% молодых людей получили индивидуальное предложение о работе. Например, Андрея Ермоленко, участника трека «Нефтегазовая промышленность», пригласили работать в молодёжную дирекцию форума «Нефтегаз». Это большой технологический форум, в рамках которого впервые запустят молодёжный трек.
Напомним, молодёжный форум «ОстроVа» стал площадкой, которая привлекает молодых людей со всей страны, знакомит их с Сахалином и Дальним Востоком. В этом году главная тема форума — карьера. Основные треки: медицина, строительство, туризм и сервис, авиация, нефтегазовая, горнодобывающая отрасли, образование